4 spôsoby, ako urobiť dobrý dojem na prvom pracovnom pohovore

Pravdepodobne ste už miliónkrát počuli, aké dôležité je urobiť dobrý dojem na prvom pracovnom pohovore, ale ako ho vlastne urobiť? Nebojte sa – v skutočnosti je to oveľa jednoduchšie, ako si myslíte. Chce to len trochu prípravy vopred! Tento článok vás prevedie všetkým, čo môžete urobiť, aby ste zapôsobili na potenciálnych zamestnávateľov a pripravili sa na úspech počas pohovoru.

Metóda 1 zo 4:Vytvorenie vynikajúceho prvého dojmu


Deň pred pohovorom si vybavte všetku potrebnú dokumentáciu. Majte ich pripravené v úhľadnom malom priečinku. Majte všetko v poriadku.[1]


Poznajte miesto, kde sa pohovor koná. Plánujte vopred, aby ste do cieľa dorazili včas.


Buďte dochvíľni. Nebuďte takí skorí, aby sa na vás personalista pozeral zakaždým, keď hľadá ďalšieho kandidáta – to hovorí „nemám nič lepšie na práci“. A jednoducho nikdy nemeškajte. To hovorí, že sa vám nechcelo, nemáte záujem. Príďte o desať až päť minút skôr, aj keď to znamená, že sa najprv schováte vonku alebo vo foyeri.[2]

  • Ak je doprava neistá, príďte skôr a sadnite si do kaviarne alebo verejnej knižnice. Strávte čas opravovaním a vlastným skladaním.


Pevne sa potriasajte. Keď sa prvýkrát stretnete s osobou, ktorá vedie pohovor, pevne jej potraste rukou. Pevný stisk ruky je veľmi pôsobivý a vždy zanechá trvalý dojem.

  • Pevný stisk ruky s osobou, ktorá vedie pohovor, naznačí sebadôveru a vytvorí dobrý prvý dojem.


Stojte a seďte rovno. Dobré držanie tela je znakom vyrovnanosti a rozvahy. Správne držanie tela naznačuje sebadôveru. Svoje názory hovorte nahlas a jasne a vždy, keď hovoríte, dávajte najavo, že vás počujú a rozumejú vám. Očný kontakt by mal byť dominantný, pretože prezrádza, že si uvedomujete svoje publikum.

  • Hovorte s úsmevom; ten je spolu s dobrým držaním tela prirodzeným ukazovateľom nadšenia.
  • Nerobte laserový pohľad supermana alebo superdievčaťa a neodvracajte pohľad. To naznačuje neschopnosť vedieť, kde sa začínajú a končia hranice, čo je znakom desivého zamestnanca, ktorý bude buď potrebný, alebo príliš panovačný.


Snažte sa vyhnúť používaniu slov ako „ako“ alebo „hm“. Sú to výplňové slová a v podstate priamo hovoria personalistovi, že ste nervózny.


Používajte lichôtky. Ak ide o neformálny pohovor, zložte personalistovi kompliment. Či už je to jednoduché „pekné tričko“, alebo „toto miesto je také čisté“, alebo „toto miesto je také čisté!“, bude to stále lichotivé. Naozaj, kto nemá rád dobré komplimenty?


Povedzte vedúcemu pohovoru o svojich zručnostiach v danej oblasti. Ak ste v minulosti absolvovali nejakú prácu alebo kurzy v danej oblasti, dajte im o tom vedieť.[3]
Zdroj expertov
Shannon O’Brien, MA, EdM
Život & Kariérny kouč
Rozhovor s odborníkom. 10. decembra 2019.
Ukazuje to, že máte skúsenosti, a to je vždy dobré.[4]


Buďte pozitívny. Ukážte, že viete, o čom hovoríte. Poskytnite informácie, pretože ste kompetentní a schopní. Zároveň sa zmierte s tým, ak niečo neviete, a povedzte: „Ale ja sa rýchlo učím a za týždeň to s malým školením zvládnem“. Buďte lúčom pozitívnych vibrácií o svojej užitočnosti pre miesto zamestnania.[5]

Metóda 2 zo 4: Príprava vopred


Urobte si prieskum a dostavte sa s vedomosťami. To vám zvýši sebadôveru a ukáže personalistovi pohovoru, že ste si urobili domácu úlohu a záleží vám na tom, aby ste sa dozvedeli viac.[6]

  • Prečítajte si webové stránky a tlačové správy spoločnosti a použite Google na vyhľadanie novinových článkov.
  • Pripravte si odpovede na predvídateľné otázky, napríklad na úvodnú otázku „Povedzte mi niečo o sebe“ a na otázky o vašich schopnostiach, kariérnej histórii, osobnosti a cieľoch. Nemali by byť kameňom úrazu; dobre si ich vopred nacvičte.[7]
    Odborný zdroj
    Shannon O’Brien, MA, EdM
    Život & Kariérny kouč
    Rozhovor s odborníkom. 10. decembra 2019.


Zistite základné informácie o kurzoch, ktoré ste absolvovali. Pomôže vám to čeliť všetkým možným otázkam, ktoré sa na vás počas pohovoru vrhnú. Zvyčajne pre absolventov, ktorí vyšli z vysokej školy, budú otázky vychádzať z učenia na vysokej škole a tiež súvisia s kurzom. Prílišné zaoberanie sa témami pred účasťou na pohovore spôsobí nervozitu na poslednú chvíľu. Preto je lepšie vedieť veci vopred.

  • Použite vlastné slovné spojenie vysokej školy, ktorá vám v prvom rade predala študijné programy, ako pripravené odpovede, keď sa vás zamestnávateľ opýta, aký úžitok má vaše vzdelanie pre zamestnávateľa. Mnohé vysoké školy teraz hovoria vy aké užitočné zručnosti si budete musieť vziať do pracovného sveta po tom, čo sa naučíte. Stačí, ak si zapamätáte tieto lákavé riadky.


Buďte psychicky pripravení. Na pohovor je vhodné byť psychicky pripravený. Psychická pripravenosť vám poskytne páky na rýchle a bystré myslenie.[8]
Odborný zdroj
Shannon O’Brien, MA, EdM
Život & Kariérny kouč
Pohovor s odborníkom. 10. decembra 2019.
Zahŕňa nielen misiu zisťovania informácií z predchádzajúceho kroku, ale aj premyslenie si, prečo chcete pracovať v tejto organizácii, pripravenosť na nepríjemné alebo ťažké otázky a dobrú predstavu o tom, ako sa na dané miesto hodíte.[9]

  • Premýšľajte o vlastnom životopise.[10]
    Odborný zdroj
    Shannon O’Brien, MA, EdM
    Život & Kariérny kouč
    Rozhovor s odborníkom. 10. decembra 2019.
    Čokoľvek zvláštne na ňom, napríklad kusy chýbajúceho času, náhly koniec práce alebo neúspešné začatie? Riešte ich v mysli, aby ste mali dobré odpovede, ak sa vyskytne otázka.
  • Majte odpovede na nepríjemné otázky o plánoch do budúcnosti. Hoci je v mnohých jurisdikciách nezákonné klásť otázky o vašich pôrodných zámeroch a rodinných pomeroch, zamestnávatelia nájdu spôsob, ako to z vás vylákať šikovnými, ale zákernými otázkami. Buďte pohotoví a majte pulzné odpovede, aby ste uistili ich skúmanie.
  • Pred príchodom si urobte prehľad o firemnej kultúre, aby ste mali dobrú predstavu o tom, nakoľko je miesto konzervatívne, liberálne, nudné, vzrušujúce alebo bizarné. Urobte všetko, čo je vo vašich silách, aby ste sa zaradili, najmä ak to nie je vaša parketa, ale nutne potrebujete príjem.


Nácvik rozhovoru. Napíšte si kopec otázok a požiadajte o ne svoju mamu, snúbenca, starého otca, najlepšieho priateľa alebo psa. Precvičujte si ich stále dokola, kým si nimi nebudete istí a nebudete mať pripravené dobré odpovede. Nemáte veľa času na to, aby ste zapôsobili, ale môžete sa pripraviť na to, aby ste dávali výstižné, múdre a trefné odpovede. Nič by vás nemalo prekvapiť, dokonca ani otázky z ľavého poľa, za predpokladu, že ste si vopred urobili prieskum a snažili sa pokryť všetky možnosti.

Metóda 3 zo 4:Vzhľad vhodný na pohovor


Vhodne sa oblečte. Ľudia si robia prvý dojem nielen podľa toho, čo hovoríte, ale aj podľa toho, čo máte na sebe. Často sa hovorí, že pracovníci na pohovore si veľmi skoro zmerajú svojich kandidátov, a preto vám oblečenie pomôže v tejto veci. Uistite sa, že vyzeráte výnimočne pekne. Vyžehlené nohavice (nie džínsy!) a pekná košeľa dajú vášmu respondentovi na pohovore najavo, že to beriete vážne.[11]

  • Krikľavé a nepríjemné farby vlasov sa nepovažujú za „profesionálne“. Pokiaľ osobu, ktorá vedie pohovor, už nepoznáte, nesúďte ju podľa výberu farby na vlasy. Hoci všetci vaši priatelia môžu zbožňovať váš žiarivo modrý pruh vlasov, vo väčšine pracovných priestorov sa to necení. Ak je to potrebné, nasaďte si parochňu.
  • Vhodné oblečenie odráža, že máte záujem o prijatie do zamestnania.

Metóda 4 zo 4:Dokončenie ako profesionál


Poďakujte sa za čas, ktorý vám poskytol vedúci pohovoru. Pri odchode z pohovoru ešte raz pripomeňte osobe, ktorá vedie pohovor, aby na vás nezabudla. Usmievajte sa a odchádzajte sebavedomo a určite si vás zapamätajú.


  • Zostaňte sebavedomí, zdvorilí a príjemní až do odchodu z budovy. Kamery a mikrofóny sú v dnešnej dobe všade, rovnako ako ostatní zamestnanci. Udrieť do vzduchu a zakričať „zvládol som to“, alebo sa zamračiť a povedať „aký to bol dinosaurus, ten vedúci pohovoru“!“ si niekto niekde všimne, preto sa zdržte týchto činností, kým nie sú ďaleko od budovy. Slušnosť a profesionalita sú na prvom mieste; nikto by sa nemal snažiť „byť sám sebou“ v situácii, keď ide o pohovor.[12]
  • Odkazy